Pristupačnost
Pristupačnosti
loading

Aktualnosti

Promičemo vrijednosti ljudskoga dostojanstva, slobode, demokracije, jednakosti, vladavine prava i ljudskih prava za sve.
18. ožu
2026.

Plan “EU Inc”: Sindikati upozoravaju na ozbiljne nedostatke u zaštiti radnika

Prijedlog Europske komisije o uvođenju tzv. “EU Inc” modela poslovanja izazvao je oštre reakcije europskih sindikata, koji...
18. ožu
2026.

II. Izmjene i dopune KU u predškolskim ustanovama Grada Splita

Sindikat odgoja i obrazovanja, medija i kulture (SOMK) i Sindikat radnika dječjih vrtića Grada Splita – HUS Split potpisali su s Gradom...
17. ožu
2026.

Zajednički regionalni skup sindikalnih povjerenika u Splitu

Uoči prosvjeda „Hrvatska zajedno za veće plaće i mirovine“, koji će se održati u Zagrebu, 18. travnja 2026., sindikalne središnjice Savez...
16. ožu
2026.

Potpisan kolektivni ugovor u Atlantic Trade

Sindikat trgovine Hrvatske je sa Sindikatom Atlantic Trade potpisao godine kolektivni ugovor s Upravom Atlantic Trade...
12. ožu
2026.

Europski sindikati pozivaju na zaokret: ulaganja i veće plaće ključ za očuvanje radnih mjesta

Europski sindikati uputili su hitan apel čelnicima Europske unije da promijene smjer ekonomske politike i odustanu od, kako navode,...
10. ožu
2026.

Zajednički regionalni skup sindikalnih povjerenika u Rijeci

U Rijeci je održan prvi regionalni skup sindikalnih povjerenica i povjerenika u sklopu priprema za veliki prosvjed „Hrvatska zajedno za veće...

Pratite nas

100000

Članova

SSSH okuplja preko 100 000 radnica i radnika
27

Udruženih sindikata

SSSH okuplja udružene sindikate u svim relevantnim djelatnostima
300

Potpisanih kolektivnih ugovora

Više od 300 potpisanih kolektivnih ugovora unutar SSSH

Uzmi stvaru svoje ruke

Samo organizirani u sindikat, radnici mogu kolektivno pregovarati s poslodavcem o svojim plaćama i uvjetima rada, te organizirati štrajk ako se s njim ne mogu dogovoriti o ovim pitanjima.

Učlani se

Radnička prava

Radnik je svatko tko radi za plaću, a poslodavac mu/joj određuje ne samo što mora napraviti, nego i kako to mora napraviti.

Zapošljavanje

Radni odnos zasniva se ugovorom o radu. Tim ugovorom radnik se obavezuje osobno obavljati posao prema uputama poslodavca, a...

Plaća

Plaća je naknada koju radnik dobiva za svoj rad. Svaki radnik trebao bi znati koliko mu iznosi plaća i kako se njen iznos određuje.

Radno vrijeme

Puno radno vrijeme obično iznosi  40 sati tjedno, iako se u praksi može raditi i više i manje od toga.

Odmor

Svaki radnik ima pravo na najmanje četiri tjedna plaćenoga godišnjeg odmora godišnje.